دانش آموخته رشته مهندسی صنایع از دانشگاه صنعتی شریف و مدیریت ریسک از دانشگاه اس.آر.اچ برلین.
زمینه کاری وی در حوزه منابع انسانی، استراتژی و مدیریت سازمان است و به حوزههای مربوط به داده محوری منابع انسانی، تجزیه و تحلیل سیستم های سازمانی و عارضه یابی در سازمان ها علاقه مند است. بیش از ۲۰ سال در این زمینه ها فعالیت کرده است.
بیش از ۱۱ سال سابقه مدیریت در حوزه های سازمانی و منابع انسانی در شرکت هایی مانند مپنا و همراه اول دارد و علاوه بر تجربه کار در ایران، ۹ سال در کشورهای آلمان و استرالیا نیز کار کرده و در سازمان های بین المللی کسب تجربه کرده.
ایشان با کار کردن در کنار مدیران و مشاوران بین المللی، شناخت خوبی از فرآیندهای مدیریتی و منابع انسانی همراه با به کارگیری داده دارد و میتواند تجربه های خود را به سازمان های ایرانی منتقل کند تا با جدیدترین رویکردهای منابع انسانی و مدیریت سازمان آشنا شوند. وی در حال حاضر به عنوان مدیر داده محوری منابع انسانی در شرکت کیو بی ای استرالیا مشغول فعالیت است.